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- 【卒業年度】 25卒
- 【都道府県】 栃木県
求人検索結果
日本フエルト株式会社
編集部が着目したポイントPOINT
- 1【100年以上の歴史】日本有数の国内シェアと抜群の事業安定性を兼ね備えている東証スタンダード上場企業
- 2月平均残業時間は1.3時間！残業しない風土やフレックスの活用によってメリハリのある環境を実現
- 3【唯一無二の存在】日本の製紙業を支えるという同社でしか感じられない大きなやりがいがある仕事
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東京都市サービス株式会社
編集部が着目したポイントPOINT
- 1インフラ事業の安定性×伊藤忠エネクスグループという盤石の経営基盤によって安定的に長く働き続けられる会社
- 2【未利用エネルギー活用のパイオニア】国内トップクラスの地点数および販売熱量を誇るなど自社独自の強みも多数
- 3【平均有休取得日数17日】充実した休暇制度や残業しない風土づくりによってメリハリをつけて働ける環境
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日本フエルト株式会社
編集部が着目したポイントPOINT
- 1【100年以上の歴史】日本有数の国内シェアと抜群の事業安定性を兼ね備えている東証スタンダード上場企業
- 2月平均残業時間は1.3時間！残業しない風土やフレックスの活用によってメリハリのある環境を実現
- 3【唯一無二の存在】日本の製紙業を支えるという同社でしか感じられない大きなやりがいがある仕事
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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
編集部が着目したポイントPOINT
- 1【2000社の中で売上・シェア1位】アウトソーシング業界最大手の上場グループの中心を担う社内カンパニー
- 2【キャリアの自由度の高さ】自己実現制度など転職せずとも幅広い業界に挑戦できる環境が魅力的
- 3【5年間の若手育成プロジェクト】恵まれた教育環境の中で特定の業界や製品に縛られない”汎用性の高い技術”が身につく
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株式会社ワールドインテック（R&D事業部）
編集部が着目したポイントPOINT
- 1【東証プライム上場グループ】景気動向に左右されない安定業界の中で業界トップクラスの実績や規模を誇る安定企業
- 2【年間休日126日】業界トップクラスの待遇や福利厚生×研究者を守る体制づくりで月平均残業8.3時間を実現
- 3【新卒1年目から”生涯研究者”】最先端の研究コア業務に携わりながら高度研究人材を目指せる環境が魅力的
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株式会社ソーゴー
編集部が着目したポイントPOINT
- 1【自己資本比率64.9%】独自の強みと大手メーカーとの安定的な取引で変化に強い安定した事業基盤を構築している
- 2【特徴的な給与制度】チームワークを大切にした営業スタイルの中で”個人の頑張り”もしっかり評価される環境
- 3【商材知識×建築知識】商品から建築に至るまで幅広い知識を身につけることで将来の選択肢を増やせるのが魅力的
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日本ハムマーケティング株式会社
編集部が着目したポイントPOINT
- 1ニッポンハムグループという経営基盤×地域に根ざした営業活動という武器を持つ安定企業
- 2年間休日は127日！住宅関係の充実した福利厚生やフレックス制度など魅力的な労働環境
- 3同期社員とつながる機会が豊富にあるので”つながり”を感じながら安心して働くことができる
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株式会社近鉄ロジスティクス・システムズ
編集部が着目したポイントPOINT
- 1総合物流大手近鉄エクスプレスグループの一員×他社を圧倒する”絶対品質”を武器に持つ安定企業
- 2実質134日の年間休日！種類豊富な休暇制度や住宅関連の手厚い福利厚生が魅力的
- 3入社3年目までマンツーマンサポートなど充実した教育体制があるので新卒でも安心して働くことができる
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リックス株式会社
編集部が着目したポイントPOINT
- 1【使い勝手の良い会社】リックスにしかできない営業スタイルで行う顧客密着型営業
- 2【新人も安心】115年のノウハウを蓄積した全社共有システムにより誰でも安心して働ける
- 3【新入社員も働きやすい環境】人にとことん向き合う企業だからこそ実現できる”３つの距離感”が魅力的
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編集部が着目したポイントPOINT
- 1【不況下でも業績を拡大】全方位販売など複数の強みによって業界トップシェアを誇る専門商社
- 2【年間休日125日】ハタラクエール連続受賞や健康優良企業認定など働き方改革にも注力
- 3【個人としての大きな成長】中小の専門商社ならではの経験×独自の人材育成システム
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株式会社やさしい手
編集部が着目したポイントPOINT
- 1【不景気にも強い業界】介護DX化の推進や幅広い事業展開で安定経営を実現している在宅介護のリーディングカンパニー
- 2【月平均残業5時間・年間休日124日】”残業をしない、させない”社風や金銭面を含めた”手厚すぎるサポート”が魅力的
- 3【未経験当たり前！】手ぶらで入社できるサポート体制と社内転職など介護の株式会社ならではのキャリアアップがある
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